Sosyal güvenlik mevzuatımız sigortalıların mahrum kaldıkları gelirlerini güvence altına almanın yanı sıra ölümleri halinde sigortalıları hak sahipleri olan eş, çocuk, ana ve babalarının da gelirlerine koruma sağlar. Mevzu hukukta ölüm sigortası olarak başlığı altında yer alan düzenlemelerle ölen sigortalının hak sahiplerine ölüm aylığı bağlanır, ölüm toptan ödemesi yapılır, evlenme ödeneği ve cenaze ödeneği verilir. Bugün yazımızda halk arasında “yetim maaşı” olarak bilinen ölüm aylığından yararlanan çocukların maaşlarının kesilmeden çalışabilmelerini sağlayan düzenlemelere yakından bakacağız.
Evlat Edinilenler, Tanınanlar ve Nesebi Düzeltilenlerin Durumu
Evlilik bağı içinde doğan çocukların ölen sigortalıdan dolayı hak sahibi olacakları tartışmasızdır. Öte yandan toplumda sık görülen imam nikahlı eşinden olan çocukların sigortalı babanın vefatı durumunda aylığa müracaat edip edemeyecekleri hususuna mercek tutmak yerinde olacaktır. Medeni Kanunu’na göre sigortalı tarafından evlat edinilmiş, tanınmış veya nesebi düzeltilmiş yahut babalığı hükme bağlanmış çocukların da hak sahibi niteliğini kazanma yönünden evlilik bağı içinde doğan çocuklardan farkları yoktur.
Yetim Aylığı İçin KaçGün Prim Yeter
Ölen sigortalının hak sahibi yakınları 4/1-a kapsamındaki sigortalının Adına en az borçlanmalarla 1800 günveya her türlü borçlanma süreleri hariç en az 5 yıldan beri sigortalı bulunup, adına toplam 900 gün primi bildirilmiş ise vefat eden sigortalıdan dolayı ölüm sigortasına başvurabilirler.
Yetim Aylığı Kaç Yaşına Kadar Alınır
Hak sahibi yetimler;
- Erkek çocukları için 18 yaşına, lise ve dengi öğrenim görmesi halinde 20 yaşına, yüksek öğrenim yapması halinde 25 yaşına kadar,
- Çalışma gücünü en az % 60 oranında yitirip malûl olduğu anlaşılan yetimler yaş sınırı olmaksızın,
- Evli olmayan, evli olmakla beraber sonradan boşanan veya dul kalan kız çocuklar da yine yaş sınırı olmaksızınyetim aylığı alırlar.