Yıldız Teknik Üniversitesi Rektörlüğü, üniversite bünyesinde görev yapmak üzere 4/B statüsünde sözleşmeli personel alımı gerçekleştireceğini açıkladı. Resmî duyuruya göre başvurular 9 Eylül 2025 – 23 Eylül 2025 tarihleri arasında alınacak ve yalnızca e-Devlet Kapısı – Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım Platformu üzerinden yapılabilecek.
Alım Yapılacak Kadrolar ve Şartlar
Üniversite tarafından yayımlanan ilana göre toplamda 8 büro personeli alınacak. Kadrolar ve aranan nitelikler şu şekilde belirlendi:
Büro Personeli (7 kişi – Lisans mezunu, kadın/erkek)
2024 KPSS (B) grubu P3 puan türünden en az 70 puan
İşletme, İktisat, Kamu Yönetimi, Siyaset Bilimi ve Kamu Yönetimi, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri, İnsan Kaynakları Yönetimi, Maliye veya Maliye-Muhasebe bölümlerinden mezun olmak
01.01.2025 tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak
Üniversiteye bağlı kız öğrenci yurdunda gece vardiyalı çalışmayı kabul etmek
Büro Personeli (1 kişi – Ön lisans mezunu, kadın)
2024 KPSS (B) grubu P93 puan türünden en az 70 puan
Herhangi bir ön lisans programından mezun olmak
01.01.2025 tarihi itibarıyla 35 yaşını doldurmamış olmak
Genel Başvuru Şartları
Adayların, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci maddesinde belirtilen genel şartları taşımaları gerekiyor. Buna göre:
Türk vatandaşı olmak
Kamu haklarından mahrum bulunmamak
Erkek adaylar için askerlikle ilişiği olmamak
Herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak
Daha önce sözleşmeli personel pozisyonunda görev yaparken sözleşmesi feshedilmiş olanların, belirlenen süreler geçmeden yeniden başvuru yapamayacağı özellikle vurgulandı.
Başvurular Nasıl Yapılacak?
Başvurular yalnızca e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı platformu aracılığıyla gerçekleştirilecek. Şahsen veya posta yoluyla yapılan başvurular kabul edilmeyecek.
Adayların sisteme yüklemesi gereken belgeler şunlar olacak:
Özgeçmiş
Mezuniyet belgesi veya e-Devlet çıktısı
KPSS sonuç belgesi
Yabancı okul mezunları için YÖK onaylı denklik belgesi
Başvurusunu başarıyla tamamlayan adaylar, ekranda “İşleminiz başarıyla gerçekleştirilmiştir” ifadesini görebilecek.
Değerlendirme ve Sonuçların Açıklanması
Başvurular, yazılı ve sözlü sınav yapılmadan KPSS puan sıralaması esas alınarak değerlendirilecek.
Asıl aday sayısı kadar 5 katı yedek aday belirlenecek.
Puanların eşit olması halinde önce mezuniyet tarihi, sonra doğum tarihi dikkate alınacak.
Sonuçlar, Yıldız Teknik Üniversitesi Personel Daire Başkanlığı resmi internet sitesi ve Kariyer Kapısı üzerinden ilan edilecek.
Kazanan adaylar için ayrıca Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması yapılacak. Belgelerinde sahtecilik tespit edilenlerin sözleşmeleri iptal edilecek ve haklarında yasal işlem başlatılacak.
Başvurular 23 Eylül’de Sona Eriyor
Yıldız Teknik Üniversitesi’nin sözleşmeli personel alımına başvurmak isteyen adayların, 23 Eylül 2025 mesai bitimine kadar başvurularını tamamlamaları gerekiyor.
Yorumlar
Kalan Karakter: