Çanakkale’de istihdam ve mesleki eğitim alanında önemli kararların ele alındığı İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulu Toplantısı, Çanakkale Vali Yardımcısı Ömer Şahin başkanlığında gerçekleştirildi.
Çanakkale Ticaret ve Sanayi Odası Kongre ve Fuar Merkezi’nde düzenlenen toplantı, geniş katılımıyla dikkat çekti. Kamu kurumları, üniversite temsilcileri, iş dünyası ve sivil toplum kuruluşlarının yer aldığı toplantıda, kentin iş gücü yapısını doğrudan etkileyecek başlıklar masaya yatırıldı.
KİMLER KATILDI? GENİŞ KATILIM DİKKAT ÇEKTİ
Toplantıya; İl Özel İdaresi, üniversite temsilcileri, İŞKUR, İl Milli Eğitim Müdürlüğü, Sanayi ve Teknoloji İl Müdürlüğü, Ticaret İl Müdürlüğü, kalkınma ajansı temsilcileri ve işçi-işveren örgütlerinin temsilcileri katıldı.
Ayrıca kadın girişimciliği ve sivil toplum alanında faaliyet gösteren kurumların temsilcilerinin de toplantıda yer alması, alınacak kararların farklı kesimleri kapsayacağı yönünde değerlendirmelere neden oldu.
İSTİHDAM VERİLERİ MASAYA YATIRILDI: DURUM NE?
Toplantıda ilk olarak Çanakkale’de yürütülen mevcut istihdam faaliyetleri hakkında kurul üyelerine detaylı bilgilendirme yapıldı.
Kentte iş gücünün gelişimi, mevcut projelerin etkisi ve yeni dönemde izlenecek yol haritası ele alındı. Özellikle iş gücü piyasasında yaşanan değişimler ve ihtiyaç duyulan nitelikli personel konusu dikkat çeken başlıklar arasında yer aldı.
GENÇLER, ENGELLİLER VE ESKİ HÜKÜMLÜLER İÇİN YENİ FIRSATLAR MI?
Toplantının en dikkat çeken başlıklarından biri, dezavantajlı gruplara yönelik projeler oldu.
“Engelli ve Eski Hükümlü Kendi İşini Kurma Proje Başvuruları” kapsamında yürütülen çalışmalar kurul üyeleriyle paylaşılırken, bu projelerin kapsamının genişletilmesi konusu gündeme geldi.
Ayrıca ulusal staj programı ve güçlendirme programları kapsamında yapılan çalışmalar da değerlendirilerek gençlerin iş hayatına katılımının artırılması hedeflendi.
NİTELİKLİ İŞGÜCÜ İÇİN YENİ ADIMLAR: EĞİTİM PLANLARI GÜNCELLENİYOR
Devam eden Nitelikli İşgücü Yetiştirme Programı (NİYEP) hakkında yapılan bilgilendirmede, iş dünyasının ihtiyaç duyduğu nitelikli personelin yetiştirilmesine yönelik çalışmaların sürdüğü belirtildi.
2026 yılı eğitim planına yeni kurs ve programların eklenmesi de toplantıda görüşülerek kurul onayına sunuldu.
Bu gelişme, Çanakkale’de mesleki eğitimin daha geniş bir kitleye ulaşacağı şeklinde yorumlandı.
ÇOCUK İŞÇİLİĞİ VE SOSYAL SORUMLULUK BAŞLIKLARI GÜNDEMDE
Toplantıda sosyal sorumluluk kapsamında yürütülen çalışmalar da ele alındı. Özellikle çocuk işçiliği ile mücadele konusunda yapılan faaliyetler hakkında kurul üyelerine bilgi verildi.
Ayrıca cezaevinde bulunan hükümlü ve tutukluların çalışma hayatına hazırlanmasına yönelik farkındalık projeleri de gündeme geldi. Bu projelerin hayata geçirilmesi konusu kurulun onayına sunuldu.
DENETİM VE YAPISAL DEĞİŞİKLİKLER: KURULDA NELER DEĞİŞECEK?
Toplantıda, yönetmelik gereği 2026 yılı denetim kurulu üyelerinde yapılması planlanan değişiklikler de görüşülerek kurul onayına sunuldu.
Aynı zamanda geçmiş dönemde alınan kararların değerlendirilmesi yapılarak, uygulama süreçleri gözden geçirildi.
ÇANAKKALE İÇİN NE ANLAMA GELİYOR?
Toplantının ardından yapılan değerlendirmelere göre, alınan kararların Çanakkale’de istihdam politikalarını doğrudan etkilemesi bekleniyor.
Yeni kurs programları, destek projeleri ve iş gücü planlamalarıyla birlikte hem gençler hem de iş arayan vatandaşlar için yeni fırsatların oluşabileceği ifade ediliyor.
TOPLANTININ PERDE ARKASI: HANGİ KARARLAR ÖNE ÇIKTI?
Toplantının sonunda kurum temsilcileri görüş ve önerilerini paylaşarak sürece katkı sundu.
Öne çıkan başlıklar arasında; yeni eğitim programlarının eklenmesi, dezavantajlı gruplara yönelik desteklerin artırılması ve istihdam projelerinin genişletilmesi yer aldı.
Çanakkale’de yapılan bu toplantı, sadece yerel değil, ulusal düzeyde istihdam politikalarına katkı sunabilecek önemli bir adım olarak değerlendiriliyor.
Yorumlar
Kalan Karakter: